Именно това е смисълът на срока за изпитване. Могат да те уволнят поради каквато причина искат, не е нужно да е заради бременността. И да си "търсиш правата", освен да се излагаш, че не си ги знаеш, друго не виждам какво можеш да постигнеш.
- Публикувана: 15 авг. 2014, 16:02 ч.
- Последно мнение: 18 авг. 2014, 14:01 ч.
Уволнена бременна!
Опасения няма, просто е решила да се похвали 
Цитат
...Ще ходя в понеделник за болничен при личната ,за да може да продължа договора си,но едва ли може да ми даде болничен за цялата бременност без да ми има нещо...
да, в 5-тата седмица... първо се допитваш до по- запознати от теб и после действаш, сега и да се жалва по форума какво от това..
Много неприятна ситуация, искрено съчувствам. И аз съм на мнение, че си сбъркала да казваш веднага, но станалото-станало. Съветвам те вместо да търсиш несъществуващи права (в ситуацията нямаш никакви), да се успокоиш и да впрегнеш енергията си не за отмъщение по институции, а да намериш изход, за да получаваш нормално майчинство.
Такъв работодател щеше да намери начин рано или късно да те прецака, така че може и за добро да е станалото.
Такъв работодател щеше да намери начин рано или късно да те прецака, така че може и за добро да е станалото.
Моят съвет е да си потърсиш веднага нова работа, този път без да казваш, че си бременна. Ако имаш късмет да си намериш веднага, пак ще взимаш майчинство. Иначе....ще го гледаш със 100 лв.
Много сте злобни бе хора. Малко по нежно и адекватно реагирайте утре и вашите дъщери може да ги изгони някой изруд от фирмата бременни. Стига злоба вече.
По темата.
Единственото което знам от собствен опит е че докато си болничен няма значение дали си в изпитателен срок или не те нямат право да ти прекратяват договора и това е абсолютно сигурно, защото съм попадала в подобна простотия. Отиди запиши се бързо на женска консултация и си искай болничен за един месец ако трябва ще те приемат за 3 дни да полежиш. Препоръчвам Майчин дом за женска консултация и болнични. Обясни им в какво положение те поставят глупаците във фирмата ти и могат и със задна дата да ти пуснат болничен. За записване женска консултация ти трябва направление от личния лекар. Ако нямаш време помоли личната лекарка за 3 дни болничен и си свърши работата с другия болничен. Успех и не им се давай на тия нагли хора.
Не е нормално циганките да имат повече права от нас в тая измислена държава пълна с хейтъри като тия тука дето надменно са ти писали отговориш . стискам палци .
По темата.
Единственото което знам от собствен опит е че докато си болничен няма значение дали си в изпитателен срок или не те нямат право да ти прекратяват договора и това е абсолютно сигурно, защото съм попадала в подобна простотия. Отиди запиши се бързо на женска консултация и си искай болничен за един месец ако трябва ще те приемат за 3 дни да полежиш. Препоръчвам Майчин дом за женска консултация и болнични. Обясни им в какво положение те поставят глупаците във фирмата ти и могат и със задна дата да ти пуснат болничен. За записване женска консултация ти трябва направление от личния лекар. Ако нямаш време помоли личната лекарка за 3 дни болничен и си свърши работата с другия болничен. Успех и не им се давай на тия нагли хора.
Не е нормално циганките да имат повече права от нас в тая измислена държава пълна с хейтъри като тия тука дето надменно са ти писали отговориш . стискам палци .
И какво да стая с кръстени ръце или да абортирам ,защото живеем държава без права и работника никога да не се обажда ,за нищо?
в нито една държава по света нямаш права като си на изпитателен срок.
Работодателя ти е в пълно право да не ти удължи изпитателния срок.
Ще отида да направя аборт и се махам далеко от България.
Ако така ще реагираш при всяка трудност, по-добре никога не ставай родител! 