.
- Публикувана: 21 ян. 2009, 12:35 ч.
- Последно мнение: 30 ноем. 2010, 14:42 ч.
осигуровки
ако съм 4 месеца на борсата след като са ме съкратили и почна веднага работа.Това води ли се за непрекъснат стаж от 12 месеца изискван за майчинство?
благодя ти много!пооспокоих се Ако е с цел по-високо обезщетение, то е задължително да сключиш 2-ри трудов договор, защото върху гражданския договор не се дължи фонд ОЗМ и не се изчислява тази сума в базата за обезщетения от НОИ.
Ако питаш по принцип, то при гражданския договор ще имаш по-малко удръжки като абсолютна сума.
Калкулатораът е само за трудови възнаграждения.
Ако питаш по принцип, то при гражданския договор ще имаш по-малко удръжки като абсолютна сума.
Калкулатораът е само за трудови възнаграждения.
Lady Incandescent
много благодаря за бързия отговор!
Здравейте момичета моля дайте савет.
Имам трудов стаж 14г. и сам осигурявана на мин. заплата, но в момента не работя, правим процедури за ин витро. Мисалта ми е, каде и как мога да се осигурявам за 12месеца за майчинство. Разбрах че мога да се регистрирам като ЕТ или на свободна професия но това отнема много време, пари и искат доказване на доходи с една дума не става. Какво мога да направяпо вапроса от този месец назад имам прекаснати осигуровки / социални/ 9м.
Имам трудов стаж 14г. и сам осигурявана на мин. заплата, но в момента не работя, правим процедури за ин витро. Мисалта ми е, каде и как мога да се осигурявам за 12месеца за майчинство. Разбрах че мога да се регистрирам като ЕТ или на свободна професия но това отнема много време, пари и искат доказване на доходи с една дума не става. Какво мога да направяпо вапроса от този месец назад имам прекаснати осигуровки / социални/ 9м.
Здравейте момичета моля дайте савет.
Имам трудов стаж 14г. и сам осигурявана на мин. заплата, но в момента не работя, правим процедури за ин витро. Мисалта ми е, каде и как мога да се осигурявам за 12месеца за майчинство. Разбрах че мога да се регистрирам като ЕТ или на свободна професия но това отнема много време, пари и искат доказване на доходи с една дума не става. Какво мога да направяпо вапроса от този месец назад имам прекаснати осигуровки / социални/ 9м.
Имам трудов стаж 14г. и сам осигурявана на мин. заплата, но в момента не работя, правим процедури за ин витро. Мисалта ми е, каде и как мога да се осигурявам за 12месеца за майчинство. Разбрах че мога да се регистрирам като ЕТ или на свободна професия но това отнема много време, пари и искат доказване на доходи с една дума не става. Какво мога да направяпо вапроса от този месец назад имам прекаснати осигуровки / социални/ 9м.
Ти самата казваш, че имаш 14 години трудов стаж, значи имаш тези 12 месеца, които са необходими, за да получаваш майчинство. За да го получаваш, обаче, трябва и да работиш в момента на излизане в болничен за раждане и майчинство. Можеш да помолиш приятел с фирма да те назначи фиктивно.
здр.бременна съм в 3 месец но подщи несъм работила,защото ми прокърви и докторката ми каза да почивам,а аз имам 11 месеца стаж в тая фирма и преди това 2 месеца общо ли ще ги смятат или ще гледат 12 месеца в тая фирма защото аз съм там от 14юли2009 до 6 юни2009г.,а 2-та месеца са от 2007г.какво да правя трябва ли да работя още 1 месец или не го бърка
Здравейте!Не знам дали е правилно да задам въпроса си тук 
,но надявам се да ме насочите 
Ситуацията е следната:затварят магазина в,който работя/мисля,че фирмата продължава да съществува/.Търся си работа,но ме посъветваха,че е по-добре да бъда съкратена и да изляза на борсата отколкото по взаимно съгласие.Все още не знам по кой член ще ни освобождават.Поради здравословни причини мислим към края на годината да правим опити за бебе и не ми трябват пролуки в стажа.Нали когато работодателя те прати на борсата се счита за такъв и после няма проблем?Има ли някакъв период през,който не може да си в БТ.Последно бях по мое желание октомври,ноем.,дек.2007,януари 2008?
,но надявам се да ме насочите Ситуацията е следната:затварят магазина в,който работя/мисля,че фирмата продължава да съществува/.Търся си работа,но ме посъветваха,че е по-добре да бъда съкратена и да изляза на борсата отколкото по взаимно съгласие.Все още не знам по кой член ще ни освобождават.Поради здравословни причини мислим към края на годината да правим опити за бебе и не ми трябват пролуки в стажа.Нали когато работодателя те прати на борсата се счита за такъв и после няма проблем?
Има ли някакъв период през,който не може да си в БТ.Последно бях по мое желание октомври,ноем.,дек.2007,януари 2008? 
здр.бременна съм в 3 месец но подщи несъм работила,защото ми прокърви и докторката ми каза да почивам,а аз имам 11 месеца стаж в тая фирма и преди това 2 месеца общо ли ще ги смятат или ще гледат 12 месеца в тая фирма защото аз съм там от 14юли2009 до 6 юни2009г.,а 2-та месеца са от 2007г.какво да правя трябва ли да работя още 1 месец или не го бърка
Трябва да имаш изобщо 12 месеца стаж, ане на конкретно работно място
Здравейте,искам да питам ако изкарам цялата бременност в болнични дали майчинството се изчислява в/у дохода на болничните или в/у дохода на осигурителната заплата
Изчислява се от доходът, от който е изчислено обезщетението, т.е. заплатите от 6-те месеца преди излизане в болничен.
до колкото знам борсата се счита за трудов стаж , а е вярно също, че е по-добре работодателят да те съкрати
Стаж само за пенсиа, намя връзка с правото на обезщетение от НОИ. Ако работодателят те съкрати в общия случай може да имаш право на по-високо обезщетение от Борсата за по-дълго време. По взаимно съгласие - за 4 месеца на минимално. НО ако през последните 3 години си ползвал пълна борса, т.е. не си прекратил преждевременно със сключване на договор, то в общия случай имаш право само на 4 месеца Борса.
Здравейте момичета моля дайте савет.
Имам трудов стаж 14г. и сам осигурявана на мин. заплата, но в момента не работя, правим процедури за ин витро. Мисалта ми е, каде и как мога да се осигурявам за 12месеца за майчинство. Разбрах че мога да се регистрирам като ЕТ или на свободна професия но това отнема много време, пари и искат доказване на доходи с една дума не става. Какво мога да направяпо вапроса от този месец назад имам прекаснати осигуровки / социални/ 9м.
Имам трудов стаж 14г. и сам осигурявана на мин. заплата, но в момента не работя, правим процедури за ин витро. Мисалта ми е, каде и как мога да се осигурявам за 12месеца за майчинство. Разбрах че мога да се регистрирам като ЕТ или на свободна професия но това отнема много време, пари и искат доказване на доходи с една дума не става. Какво мога да направяпо вапроса от този месец назад имам прекаснати осигуровки / социални/ 9м.
Ти самата казваш, че имаш 14 години трудов стаж, значи имаш тези 12 месеца, които са необходими, за да получаваш майчинство. За да го получаваш, обаче, трябва и да работиш в момента на излизане в болничен за раждане и майчинство. Можеш да помолиш приятел с фирма да те назначи фиктивно.
Понеже моя близка е в почти същата ситуация, бих желала да запитам за колко време (10 дни, 1 месец, 2 месеца...) този приятел с фирма трябва да те назначи фиктивно преди излизане в болничен за раждане и майчинство? В смисъл фиктивно значи, че тя си плаща всички осигуровки (и за работодател и за нея си) нали?и ако е така за колко време е нужно да прави това за да получи майчинските?
Благодаря предварително
Здравейте момичета моля дайте савет.
Имам трудов стаж 14г. и сам осигурявана на мин. заплата, но в момента не работя, правим процедури за ин витро. Мисалта ми е, каде и как мога да се осигурявам за 12месеца за майчинство. Разбрах че мога да се регистрирам като ЕТ или на свободна професия но това отнема много време, пари и искат доказване на доходи с една дума не става. Какво мога да направяпо вапроса от този месец назад имам прекаснати осигуровки / социални/ 9м.
Имам трудов стаж 14г. и сам осигурявана на мин. заплата, но в момента не работя, правим процедури за ин витро. Мисалта ми е, каде и как мога да се осигурявам за 12месеца за майчинство. Разбрах че мога да се регистрирам като ЕТ или на свободна професия но това отнема много време, пари и искат доказване на доходи с една дума не става. Какво мога да направяпо вапроса от този месец назад имам прекаснати осигуровки / социални/ 9м.
Ти самата казваш, че имаш 14 години трудов стаж, значи имаш тези 12 месеца, които са необходими, за да получаваш майчинство. За да го получаваш, обаче, трябва и да работиш в момента на излизане в болничен за раждане и майчинство. Можеш да помолиш приятел с фирма да те назначи фиктивно.
Понеже моя близка е в почти същата ситуация, бих желала да запитам за колко време (10 дни, 1 месец, 2 месеца...) този приятел с фирма трябва да те назначи фиктивно преди излизане в болничен за раждане и майчинство? В смисъл фиктивно значи, че тя си плаща всички осигуровки (и за работодател и за нея си) нали?и ако е така за колко време е нужно да прави това за да получи майчинските?
Благодаря предварително
Ако жената има 12 месеца трудов стаж, необходимо е да е назначена когато и да е преди да почнат 45-те дни преди раждане. Ако не се лъжа, после трябва да продължава да си плаща осигуровките, за да получава майчинство, там не знам подробностите вече...