Пускам темата с надеждата да споделите мненията си относно следната ситуация. Имаме две прекрасни момичета на 8 и 4 год. Напуснах работа, защото чаках да ми се обадят за нова работа, която винаги съм искала. В деня в който АГ спец. потвърждава моята трета бременост - / чух сърчицето на бебока / се обадиха от фирмата в която толкова много искам да работя. Незнам как да постъпя в тази ситуация:disappointed_relieved:
- да приема работата и след месец да разговарям с началниците и каквото решат ?
- да се срещна с прекият си ръководител преди да подпиша ТД и да го информирам за положението ми ?
Почти на 40 г. съм , бебо няма да го махна. Знам през къкво съм минала за да имам първото си детенце.
Просто съм объркана, на този етап - не съм болна а просто бременна - бремеността няма да ми попречи на работата и обратно, но тук идва онзи морален момент...
Работя в сферата на HR и съм се нагледала на различни работодатели.