Защо няма работници за хотелите по бг.морето и заплащането....

Не знам защо все морските курорти са в устата на хората, като при спа- и ски-курортите е същата трагедия. Хората (в другите държави) са на светлинни години пред нас. От два камъка туризъм правят, а ние... Щото, нали, иначе се имаме за много умни, ама не знаем как да ползваме пълноценно ресурсите на това прекрасно парче земя.

   На планински курорти не ходя, ама ходихме с приятели преди година на планина за няколко дни и наехме стаи в къща. Ами хората така бяха направили всичко, че е в пъти по-добре от това да отидеш на хотел. Чисто, топло, храната обилна и вкусна. С кеф си платихме нощувките и храната. И пак ми се ходи, ама пусто няма време.
   За морските курорти - то не останаха. Всичко е бетон. Ето и Болата искат да застрояват.За горите ни които се изсичат и всичкия дървен материал заминава за чужбина - нямам думи. Какво повече да коментираме ?  Ние сме си виновни ....

Камериерки владеещи два езика е трудно да се намерят.
И защо трябва камериерката да знае румънски?Ами утре ако дойдат евреи ,иврит ли трябва да научи?
Тя ако знае два езика няма да е камериерка.
За 12 часа работа заплатата е смешна.
Чистачката,която чисти входа на блока ни ми е споделяла,че под 1000лв.на месец не пада.Освен входове,тя чисти и офиси и апартаменти.

Завършила съм туризъм и работя в сфера, свързана с туризма. Говорите ми за 6-дневна работна седмица. Да, само че това се отнася за големите фирми. В по-малките масово се работи по цяло лято без почивен ден. И са ми казвали работодатели: "Съжалявам, но няма как, и аз работя без почивка, даже повече от работниците си". Аз не мога да приема този аргумент, те да работят колкото си искат, но си има трудово законодателство, което трябва да се спазва. Освен това, ги гледам как като свърши сезонът, заминават на почивка по екзотични дестинации, всяка година сменят колите, коя от коя по-луксозни, а твърдят, че не могат да дават по-големи заплати. Затова ще бягат хората в чужбина.

Богатите софиянци не ходят в Б-я на море.На няколко места съм чела,че в София повечето хора са богати. Абсолютен мит.С приятели се смеем като чуем как на всяко тримесечие раб.заплата в столицата върви нагоре.Не знам колко стигна към днешна дата.Сигурно над 1500лв.,но не е вярно.Може да направите справка пак в обявите за работа. Един познат се чудеше на заплата 850лв.за дистрибутор в София,защото той за същата длъжност взимал толкова и в Плевен.Искренно ме забавляват работодатели,които ще взимат персонал от чужбина.Горките наемници.После в техните страни ще ги показват по тв като нашите работници в Англия и т.н.

Имам много близка приятелка, започна като администратор, после стана шеф рецепция. Какви неща ми разправя... А беше в хотел нам колко си звезди, двеста стаи. Ужас. Масово рецепционистки не говорят свободно езиците, с които уж ги взимат, не могат да се оправят с резервации и с хотелските програми, задълженията на персонала не са уточнени ясно, всеки клинчи, шефовете изискват резултати. За нещастие аверката е ужасно съвестен работник и много присърце ги взима нещата. Трепеше се буквално като роб, след края на работното време оправяше батака на другите, всеки тичаше при нея да й снася проблеми. Почти без почивни дни изкара целия сезон, забрави детето й как изглежда дето има една дума. Колко пъти се оправя с пияни кретени, на които камериерките дума не смеят да кажат, че може да ядат пердаха. И накрая и хилядарка на месец дали взе не знам, но в момента, в който си поиска почивния ден шефовете забравиха на секундата колко кризи избягнаха благодарение на нея. Писна й и напусна. Сега на нейно място има назначени две кокошки, които не могат да се справят, а шефката се чуди как да й се мазни да се върне, обещава да й свали луната едва ли не. Тя обаче ходи по други интервюта и вече тотал й е паднало пердето, изобщо не ги щади. Директно си казва каква заплата очаква и иска задълженията и работното й време да бъдат ясно и точно определени за да няма недоразумения. На който не му изнася да назначава няколко кокошки за да се справят някак с работата на един човек. Ама може да си позволи да избира вече, защото след толкоз години по хотелите вече си е създала име и започнаха сами да я търсят работодатели.

Добрите работници трябва да се ценят, пазят и стимулират. Ама на работодателите не им изнася. Затова ще си кютат с посредствени служители, а бизнесът им ще страда.

Най добрият персонал вече са циганите.Само цигани, българите отдавна избягаха.

Между другото точно това ми направи впечатление по морето – само цигани по магазинчета, заведения, обслужващ персонал, но пропуснах да го отбележа в предния си пост. И то от неграмотни хора какво обслужване да очакваш. Докато се мотахме из Несебър, бяхме спрели пред витрината на някакъв магазин, който трябваше да отвори в 10 сутринта, но беше вече 12. Нито сме припирали нещо, нито нищо. Гледахме просто през витрината. В тоя момент идва собственика явно. Жив дебел мазен циганин слезе нещо ядосан от мерцедеса си и ни се развика, не сме ли виждали магазина затворен, че сме гледали. Направо си ни изгони човека, каза, че няма да отваря, а почна да вади стока. Чак се чудя в кой век живеем и що за хора са се култивирали в БГ. Какво би могъл да предложи тоя тип на случаен турист.....Цял свят се надпреварва за добро обслужване, у наше село точно на обратно...Не знам също и какво би могло да промени тая тенденция...На остров Аруба има атракция да храниш кокошки, че и снимка с тях. В БГ при тези богатства и условия сме оставили всичко на произвола на съдбата...

Голямо заблуждение, да не казвам, точно какво мисля!  Има доста университетски образования,  с които човек не успява нищо да направи, особено при положение, че университа го е завършил за едната диплома само.
Заварчик, фризьор, готвач и т.н.  си е квалифициран труд именно защото не можеш да хванеш първия срещнат улицата да върши работата /както трябва/.

Явно това е проблемът в България - че разни "работодатели" си викат "лесно, просто, елементарно, щом няма университет, за'ко да плащам повече от минималната заплата"....

И аз това казах по-напред. Един шлосер, стругар или електротехник изобщо не е нискоквалидициран, защото не е завършил университет. Много много знания се изискват....Това на морето в момента е неграмотна пасмина (повечето, не говоря за изключения като момичето което беше споменато по-горе на менажерска позиция).

Да, има калпави работодатели, но има и калпав персонал. Моя позната има магазин по морето, работи си тя, целогодишно. Наскоро реши да отиде на гости на децата си в чужбина за месец. Зимата е мъртъв сезон, няма много работа, но тя си има някои редовни клиентки. Нае едно момиче, като и каза, че знае, че няма работа, направила си е нещата така, че през този период няма да се зарежда нова стока, само да стои и да продава, ако няма никой, да си седи, да си чете, да пие кафе, но магазинът да е отворен. Минавам след няколко дни в 11 часа - затворено. И после ми разправя познатата ми, че на петия-шестия ден се отказало момичето, е, какво искаш от такива хора?!

Какво общо има това с темата.  Един Господ знае! 

 - някаква си ученика и писнало да стои за 300 лв. и България ще загине!

Айде стига!

Като се научат, че за качествена работа трябва да плащат качествено, тогава ще си намерят и качествени служители.

Момичето е подписало трудов договор (Ако изобщо е подписало нещо), а не се е продало в робство. Ако работата не я устройва, има право да напусне.

Така е, има право, но според мен,
напусна от мързел. Мисля, че 700 лв заплата и беше обещана. При положение, че през зимата е безработна...